RECRUIT
中途採用情報
人をつくり技を売る
当社は「人をつくり、技を売る」を企業理念に掲げ、これまで歩んできました。技術者である前に、人としてどうあるべきかを大切にし、人間性の高い技術者が良い技術や製品を生み出すと考えています。創業以来、このような人財育成に注力してきた結果、多くの優秀な幹部が育ち、会社を動かしてくれています。世代交代に向けて、現在の幹部と共に会社を盛り上げてくれる技術者や幹部候補生を求めています。
当社では年功序列はありませんので、やる気や向上心のある人材には仕事や役職も任せていきます。 当然、努力や成果に応じた給与体系ですから、やりがいや成長を実感できる環境を整えています。 教育に関しては、私自身が経営塾で社員教育に携わり、リーダーを目指す若手からマネージャーを目指す幹部候補まで各ステージにおけるプログラムを構築し、一人一人に合った育成を行っています。実際に20代や30代で役員に抜擢し、活躍している人間もいます。 私は人財育成に力を入れる根底には、「社員は家族」という価値観があります。 社員全員が社会で通用するプロフェッショナルな人材に育てたいという想いが強いので、仕事面では厳しく指導しますが、遊ぶ時は思いっきり遊ぶというメリハリを大切にしています。 毎年、様々な会社行事を企画しますが、恒例の社員旅行では社員の家族を招待し、盛大に楽しむ機会を設けています。 プライベートの充実も大切にしていますから、人や社会に喜ばれる仕事・サービスを提供し、努力に見合った報酬をもらい、自分の趣味や家族の時間を楽しめる人生を送って欲しいと考えています。
今後のビジョンとしては、これまで積み上げてきた技術を応用し、新しい開発にチャレンジしていきたいと考えています。年々、グローバル化が進み、日本の技術が海外へ流出しています。また、企業の事業縮小や後継者不足、技術者の高齢化に伴い、日本固有の技術が衰退する危機が訪れています。 当社では日本の技術を守り、made in Japanを世界に発信していくことが使命だと考えており、これらの悩みで困っている会社の経営統合を進めています。 世界で通用する技術を残し、またそれらの技術を融合させることで付加価値の高い製品づくりを行いたいと考えています。そのためには優秀な人材、技術者を育てる必要があるのです。 私たちと共に人として技術者として成長し、日本のものづくりを盛り上げていきませんか？
WORK
仕事内容
製造業
機械加工設備を使用しての製造業になります。
勤務地：高松工場 岡山県岡山市北区門前２７７－１ ＪＲ足守駅 から 徒歩15分
雇用形態：正社員
採用人数：2人
初任給：180,000円～230,000円 年齢・能力を考慮して決定します。
手当：住宅手当 5,000円
皆勤手当 6,500円
家族手当 3,000円～11,000円